Québec Concepteur de solution logiciel

Canada, Amérique du Nord
Logiciel

SOMMAIRE

Le concepteur en solution logiciel a comme mandat principal d’effectuer la configuration des systèmes des nouveaux produits et d’aligner les requis clients avec les solutions logicielles

RESPONSABILITÉS

  • Effectuer la configuration logiciel selon les spécifications du client internes ou externes (OSM, GOT, LM, PP, VB, etc…);
  • S’assurer du bon fonctionnement du système suivant la configuration;
  • Participer à l’intégration du logiciel avec l’équipement du client;
  • Supporter les autres équipes lors des tests et de l’intégration chez le client;
  • Participer à l’étude de faisabilité d’un projet en se basant sur les risques;
  • Supporter les choix technologiques basés sur des tests techniques;
  • Aider à l’amélioration des outils;
  • Supporter à l’amélioration des processus de configuration;
  • Participer aux rencontres clients afin de comprendre les requis pour intégrer les produits Optel à l’infrastructure client;
  • Agir comme référence technique pour les solutions IT au sein de l’équipe;
  • Supporter le processus de soumissions si requis;
  • Supporter le processus d’ingénierie manufacturière si requis;
  • Écrire des documents techniques (Spécifications logicielle, URS, Jira, etc..);
  • Rechercher/implanter des solutions créatives afin de limiter le développement logiciel;

COMPÉTENCES REQUISES

  • Diplôme d’études collégiales en informatique ou dans une discipline connexe
  • Connaissances en informatique (Suite Office ou équivalent, fichiers XML, etc.)
  • Anglais fonctionnel
  • Python et C++ (Atout)

Ce qu’on offre 

  • Horaires flexibles
  • Multitude d’activités mensuelles organisées par nos comités internes (développement durable, santé durable, action communautaire, club social, etc.)
  • Accès à un gymnase et vestiaires/douches (entraînement libre et cours)
  • Possibilité de joindre un club (marches, courses, soccer, etc.)
  • Stationnement et bornes électriques gratuites, vignette pour les covoitureurs
  • Remboursement de 50 % des laissez-passer mensuels RTC
  • Aires ouvertes, lumineuses et bureaux ergonomiques
  • Incitatif en faveur des comportements durables via une application interne
  • Café gratuit et équitable !

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